Portfolio

Miras kalan kişilerin kendi aralarında anlaşması ve paylaşım yapması mümkündür. Ancak miras paylaşımı konusunda anlaşmazlıkların yaşanması da sıklıkla yaşanılan bir durumdur.

İşe iade davası, çalışan kişinin geçerli bir nedeni olmadığı halde işten çıkarılması durumunda, aynı şartlarda aynı yerde tekrar çalışmasını talep eden dava türüdür.

İşçi alacakları feshe dayalı ve feshe dayalı olmayan alacaklar şeklinde ikiye ayrılır. Kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti alacağı, kötü niyet tazminatı ve ihbar tazminatı gibi konular feshe dayalı alacaklardır.

İş ve sosyal güvenlik hukuku nedir? Bağımlı bir şekilde taraflar arasında sözleşmelerin bulunduğu çalışma konularında oluşacak hak ve hak kaybını konu alan hukuk alanı iş hukuku olarak adlandırılmaktadır.

Gaziantep Yıkım Ve İmar Para Cezası Avukatı hizmeti ile pek çok dava konusunda yer almaktayız.

Tazminat Davaları Avukatı hizmetimiz ile maddi manevi tazminat davalarında müvekkilimizin istekleri doğrultusunda hukuk önünde gerekli mücadeleyi vermekteyiz.  

Sosyal güvenlik davaları işverenin ve işçinin haklarını korumak amacıyla açılır. Gaziantep Sosyal Güvenlik Davaları Avukatı hizmetimiz ile pek sayıda davayı ele almaktayız.

Avukatlarımız, hukuki süreçte yer alan atama kararına itiraz dilekçesi yada memur görev yeri değişikliğine itiraz dilekçesi gibi önemli evrakların düzenlenmesinden dava sürecinin her bir adımına kadar büyük bir titizlik ile çalışır.

İdari dava nedir? Bu soruya kısa şekilde cevap vermek gerekirse kamu idaresi tarafınca oluşturulan işlere karşı açılmış olunan dava anlamına gelir.

İstihkak davaları eşya hukuku kapsamında gerçekleşen durumlarda ya da mülkiyet hakkına dayanan durumlarda açılır. Mülkiyet hakkına dayalı olan istihkak davaları ilgili malın mülkiyetinin hangi kişiye ait olduğuna ilişkin tespit için açılır.